为深入贯彻党中央关于培养优秀年轻干部的有关部署指示，全面打造“若水先锋”品牌，加快培养出一批政治立场坚定、业务能力卓越、工作作风扎实、勇于担当作为的年轻干部队伍，6月4日，市水利局开展“若水先锋”年轻干部队伍建设暨“我为水利献一策”宣讲活动。局党组成员、副局长陈旭华主持，局党组书记、局长姚星出席活动并讲话。

活动首先学习了《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》以及《八项规定改变中国》，要求年轻干部要扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，恪守中央八项规定精神。

随后，12名年轻干部代表结合自己的岗位职责、工作经历以及个人情况作分享、提建议、谈感悟，现场气氛活跃，充分展现出局年轻干部锐意进取、敢为人先的朝气和活力。市直机关工委宣教处副处长蔡林石荣和局一级调研员张树明作为评委参加活动，针对年轻干部的交流发言进行精彩的点评，并提出宝贵意见建议。

局党组书记、局长姚星强调，年轻同志来到水利，就要热爱水利、奉献水利，同时在水利这片沃土上成长成才，并对年轻干部提出三点期望，一是要以水为师，涵养“胸怀江河”的格局。水利自古就是治国安邦的大事，作为新时代水利青年，要传承千年治水智慧，树立“国之大者”的使命感，在治水实践中锤炼格局与境界。二是要实干争先，锤炼“滴水穿石”的韧劲。要始终坚守兴水利、除水患的使命担当，砥砺奋进、实干争先，积极参与项目谋划建设，敢于啃“硬骨头”，在大战大考中淬炼成色。三是要创新进取，激发“敢为人先”的锐气。年轻干部要敢于突破经验主义，积极投身水利重大改革任务，做破局开路的急先锋，要提高科技敏锐度，关注前沿科技发展，善用科技的力量推进水利工作。

局班子成员、各级调研员、局属各处室单位主要负责人、35周岁及以下年轻干部参加本次活动。